Ingen skal sies opp, men allerede i høst vil Østre Toten kommune stramme inn på nyansettelser.
Kommunedirektøren foreslår ansettelseskontroll der alle stillinger må vurderes og godkjennes før utlysning for å kutte kostnader over tid.
Det kan bli overtallighet i enkelte sektorer og ansatte vil da flyttes til en intern stillingsbank, skriver Totens Blad.